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Publié le : 11/05/2022

Technicien en génie industriel

Drummondville

1 poste(s) disponible(s)

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Spécifications

Information(s) additionnelle(s)
Salaire selon échelle salariale, entre $ 23.04 et $ 28.57.

Description du poste

- Le titulaire du poste est responsable de l’optimisation de la production. Dans ce but, il collabore étroitement avec les responsables du développement, de la qualité et de la production. - Il mène également des projets d’amélioration tant au niveau du procédé de production que des processus de support.

Fonction(s) principale(s)

  • Soutenir la production au niveau des méthodes et de l’organisation du travail; valider les temps réels de fabrication et réajuster les gammes et méthodes au besoin; effectuer tous les suivis nécessaires pour assurer la mise en production à temps et conforme des produits.
  • Fournir les moyens et le soutien nécessaire à la production et tous les départements de support pour la mise en place et le maintien des outils du « lean manufacturing – amélioration continue ».
  • Effectuer l’optimisation et l’ordonnancement des commandes.
  • Créer des procédures d’assemblage sur base de données Excel.
  • Si intérêt et compétences : en collaboration avec le président et l’équipe en place, créer des prototypes de nouveaux produits.

Exigence(s) du poste

  • - Avoir de bonnes aptitudes et aimer travailler avec l’informatique
  • - Notre ERP est Decide4Action (PME Symbiose)
  • - Maîtriser Excel est un bon atout
  • -- Nous donnons la formation supplémentaire qui est spécifique à notre type de production, en entreprise. Vous avez simplement à faire preuve d’ouverture et d’avoir le désir d’apprendre.

Qualité(s) recherchée(s)

  • - Bonne capacité d’apprentissage
  • - Facilité d’adaptation, polyvalence et souplesse
  • - Minutie, précision et souci du détail
  • - Sens mécanique et d’analyse aiguisé, bonne mémoire
  • - Faire preuve d’un esprit d’équipe, travailler dans la bonne humeur
  • - Être motivé, ponctuel et assidu
  • - Maintenir son espace de travail propre et sécuritaire.
  • - Faire preuve de stabilité en emploi

Avantages sociaux et conditions de travail

  • Activités sociales/club social
  • Congés de maladie
  • Prime/bonus

RJAM

Description de l'entreprise

Depuis 1957, nous poursuivons notre mission d’exceller dans le service à la clientèle, en répondant efficacement aux objectifs de nos clients. Au-delà de la réalisation, notre équipe a comme objectif de vous aider à faire de votre projet une réussite. Leader en développement et en conception d’ergonomie des sièges de train, nous développons des produits rencontrant les plus hautes exigences en ce qui a trait aux normes du transport. Grâce à nos cinq centres de découpe à commandes numériques (CNC), nous mettons notre expertise et notre technologie à votre service pour réaliser vos projets en découpe de bois, de plexiglass, de cuir de tissus, de vinyle, de mousse ou autres. Que ce soit pour un projet industriel, commercial, en sous-traitance ou résidentiel, nous sommes là pour vous.

18 employé(s)

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  • Taille max. des fichiers : 150 MB.
  • Taille max. des fichiers : 16 MB.
  • Pour travailler au Canada, vous devez être citoyen, résident permanent ou avoir un permis de travail. Vous pouvez vous renseigner sur la démarche sur ce site: http://www.cic.gc.ca/francais/information/demandes/emploi.asp. Voici le site officiel du gouvernement du Canada pour demander un permis de travail ouvert : https://www.canada.ca/fr/immigration-refugies-citoyennete/services/demande/formulaires-demande-guides/demande-permis-travail-exterieur-canada.html. Les entreprises textiles ont souvent des besoins de main-d’œuvre urgents. Le mieux est d'entreprendre le processus de demande de permis avant de postuler et ensuite, de contacter directement des entreprises pour connaître leurs besoins.
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