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Publié le : 26/07/2024

Spécialiste développement et approvisionnement des textiles

Saint-Jean-sur-Richelieu

1 poste(s) disponible(s)

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Spécifications

Description du poste

Tu aimes te démarquer par ta capacité d’apprentissage et ta polyvalence? Tu aimes avoir des responsabilités de contrôle qualité, de logistique, de production et de sourçage? Les fournisseurs sont rendus tes meilleurs amis et tu aimes les jours qui ne se ressemblent pas? Joins-toi au sein de l’équipe des tissus en tant que spécialiste développement et approvisionnement des textiles!

* Nous souscrivons au principe de l'égalité des chances en emploi et nous encourageons les personnes issues des groupes visés à présenter leur candidature.

Fonction(s) principale(s)

  • Trouver de nouvelles opportunités d’achats, de recherche et développement de nouveaux produits, nouvelles tendances, technologies et innovations dans le domaine des textiles et matériaux nécessaires à la production, en Amérique du Nord, Asie et Europe ;
  • Effectuer des activités de recherches de matières premières afin de conseiller les départements internes ;
  • T’assurer de bien comprendre les demandes de nos clients (internes/externes) ;
  • Lancer les développements de matières premières auprès des fournisseurs ;
  • Suivre les développements des tissus et en assurer la qualité pour garantir que les matériaux répondent aux exigences techniques, esthétiques et de performance ;
  • Coordonner la réception des tissus afin de se conformer aux délais prévus pour répondre aux besoins de la production et éviter les ruptures de stock ;
  • Analyser et coordonner les tests avec notre laboratoire ;
  • Rédiger et mettre à jour les feuilles de spécifications techniques des tissus ;
  • Assurer un suivi et la conformité des productions avec les fabricants ;
  • Relever des occasions de réductions de coûts ;
  • Rechercher et évaluer les fournisseurs potentiels de matériaux textiles.

Exigence(s) du poste

  • Tu as un minimum 3 ans d’expérience pertinente dans le domaine du textile ou du vêtement ;
  • Tu as un D.E.C. en Commercialisation de la mode, en Technologie et gestion des textiles (finition ou fabrication) ou autre domaine connexe serait un grand atout ;
  • Tu as une connaissance approfondie des textiles et des processus de fabrication ;
  • Tu as une aisance avec la suite MS Office (Excel, Word, Powerpoint) ;
  • Tu as une bonne maîtrise de l’anglais, à l’oral et à l’écrit, afin de communiquer occasionnellement avec certains clients et fournisseurs anglophones ;

Qualité(s) recherchée(s)

  • Tu as de la facilité à déterminer et gérer les priorités ;
  • Tu as une capacité à travailler de manière autonome et à prendre des décisions éclairées ;
  • Tu as d’excellente compétences en communication et en négociation ;
  • Tu as des habiletés en résolution de problèmes, en gestion de projet et en coordination ;
  • Tu as un bon esprit d’équipe ;
  • Tu es minutieux et consciencieux.

Avantages sociaux et conditions de travail

  • Accès à un gym
  • Activités sociales/club social
  • Assurances collectives
  • Congés de maladie
  • Congés mobiles
  • Fonds de pension/Régime de retraite
  • Formation continue/perfectionnement
  • Horaire flexible
  • Programme d'aide aux employés

Logistik Unicorp

Description de l'entreprise

Logistik Unicorp fournit des programmes d’uniformes à une clientèle variée, tant organisationnelle que gouvernementale, grâce à son approche innovatrice de gestion intégrée.

350 employé(s)

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  • Taille max. des fichiers : 16 MB.
  • Pour travailler au Canada, vous devez être citoyen, résident permanent ou avoir un permis de travail. Vous pouvez vous renseigner sur la démarche sur ce site: http://www.cic.gc.ca/francais/information/demandes/emploi.asp. Voici le site officiel du gouvernement du Canada pour demander un permis de travail ouvert : https://www.canada.ca/fr/immigration-refugies-citoyennete/services/demande/formulaires-demande-guides/demande-permis-travail-exterieur-canada.html. Les entreprises textiles ont souvent des besoins de main-d’œuvre urgents. Le mieux est d'entreprendre le processus de demande de permis avant de postuler et ensuite, de contacter directement des entreprises pour connaître leurs besoins.
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