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Publié le : 19/02/2025

Responsable de l’expédition

Saint-Paulin

1 poste(s) disponible(s)

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Spécifications

Information(s) additionnelle(s)
Horaire de 40 heures sur 4 jours et demi du lundi au jeudi de 7h30 à 17h ou de 7h à 16h30 et le vendredi de 7h à midi. Pause diner de 12h à 12h45. Salaire à discuter selon expérience

Description du poste

Nous cherchons une personne dédiée pour veiller au bon fonctionnement de notre département d'expédition. Le poste consiste a recevoir et expédier les marchandises. La personne doit gérer les documents d'expédition, y compris les factures, les bordereaux de livraison et les étiquettes. Travail manuel dans le domaine du textile. Travail d’équipe qui requiert précision, rapidité et organisation. Nous avons besoin d'une personne qui désire apprendre de nouvelles tâches, polyvalente, qui voit le travail à faire. Tu dois être à l'aise avec l'informatique pour coordonner les transporteurs, organiser les ramassages de colis et faire la facturation. Travail majoritairement debout et doit avoir la capacité physique de soulever des rouleaux de tissus et des boîtes.

* Nous souscrivons au principe de l'égalité des chances en emploi et nous encourageons les personnes issues des groupes visés à présenter leur candidature.

Fonction(s) principale(s)

  • Recevoir et expédier la marchandise
  • Soumission de transport
  • Coordonner les transporteurs
  • Organiser les ramassages de colis et faire la facturation.

Exigence(s) du poste

  • Posséder des connaissances en informatique (outlook)
  • Être manuel
  • Connaître ses mesures (pouces, mètres,etc), ses couleurs, savoir lire, écrire et compter.
  • Être en bonne condition physique.
  • Être capable de travailler debout et de soulever des poids dans les limites permises

Qualité(s) recherchée(s)

  • Avoir un bon esprit d’équipe et le souci du détail
  • Être minutieux, rigoureux, flexible, débrouillard et polyvalent
  • Posséder une bonne rapidité d’exécution

Avantages sociaux et conditions de travail

  • Activités sociales/club social
  • Assurances collectives
  • Congés de maladie
  • Horaire flexible
  • Salle de repos des employés
  • Air climatisé
  • Conciliation travail et vie personnelle
  • Primes pour référencement d'employés
  • Rabais d'employés

Textiles Patlin inc.

Description de l'entreprise

Fondée en 1991, Textiles Patlin est l’une des rares entreprises canadiennes, qui soit spécialisée dans l’habillage de fenêtres et de lit pour l’industrie hôtelière, institutionnelle et résidentielle. Nous sommes aussi importateurs de tissus, d’accessoires de décoration et de quincaillerie pour draperies. Entreprise familiale, Textiles Patlin est un leader de l’industrie de la confection, forte d’une expérience sans égale. Nos produits, synonymes d’élégance et de qualité supérieure, sont conçus et fabriqués sur mesure selon les normes de confection les plus rigoureuses.

40 employé(s)

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  • Taille max. des fichiers : 150 MB.
  • Taille max. des fichiers : 16 MB.
  • Pour travailler au Canada, vous devez être citoyen, résident permanent ou avoir un permis de travail. Vous pouvez vous renseigner sur la démarche sur ce site: http://www.cic.gc.ca/francais/information/demandes/emploi.asp. Voici le site officiel du gouvernement du Canada pour demander un permis de travail ouvert : https://www.canada.ca/fr/immigration-refugies-citoyennete/services/demande/formulaires-demande-guides/demande-permis-travail-exterieur-canada.html. Les entreprises textiles ont souvent des besoins de main-d’œuvre urgents. Le mieux est d'entreprendre le processus de demande de permis avant de postuler et ensuite, de contacter directement des entreprises pour connaître leurs besoins.
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