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Publié le : 25/11/2025 - Date limite : 05/12/2025

Formateur·trice technique en couture industrielle

Montréal

1 poste(s) disponible(s)

Spécifications

Description du poste

Former, accompagner et soutenir la progression des participantes ● Offrir la formation technique en couture industrielle selon le programme établi; ● Enseigner l’utilisation des machines industrielles: ○ piqueuse plate ○ surjeteuse overlock 3 fils ○ surjeteuse overlock 5 fils ● Expliquer les méthodes de travail, les standards de qualité, la gestion des échéanciers et les règles SST; ● Adapter la formation selon le rythme et les besoins individuels, incluant les participant·es ayant des difficultés; ● Compléter les documents d’évaluation et assurer le suivi du parcours en collaboration avec l’équipe d’intervention; ● Accueillir les nouvelles cohortes et expliquer les règles de l’atelier; ● Préparer et corriger les exercices (papier et tissu); ● Collaborer avec l’équipe pour ajuster la formation en fonction des besoins de production. Organisation de la production ● Organiser et planifier les tâches et les ressources matérielles, en collaboration avec le gestionnaire de la Fabrique; ● Expliquer clairement les opérations, les fiches techniques et les standards de qualité attendus; ● Encadrer la productivité des participant·es et assurer un suivi rapproché; ● Planifier l’ordonnancement des travaux et répartir les opérations selon les capacités des participant·es; ● Participer aux rencontres d’évaluation de fin de période d’approbation.

* Nous souscrivons au principe de l'égalité des chances en emploi et nous encourageons les personnes issues des groupes visés à présenter leur candidature.

Fonction(s) principale(s)

  • Former, accompagner et soutenir la progression des participantes ● Offrir la formation technique en couture industrielle selon le programme établi; ● Enseigner l’utilisation des machines industrielles: ○ piqueuse plate ○ surjeteuse overlock 3 fils ○ surjeteuse overlock 5 fils ● Expliquer les méthodes de travail, les standards de qualité, la gestion des échéanciers et les règles SST; ● Adapter la formation selon le rythme et les besoins individuels, incluant les participant·es ayant des difficultés; ● Compléter les documents d’évaluation et assurer le suivi du parcours en collaboration avec l’équipe d’intervention; ● Accueillir les nouvelles cohortes et expliquer les règles de l’atelier; ● Préparer et corriger les exercices (papier et tissu); ● Collaborer avec l’équipe pour ajuster la formation en fonction des besoins de production. Organisation de la production ● Organiser et planifier les tâches et les ressources matérielles, en collaboration avec le gestionnaire de la Fabrique; ● Expliquer clairement les opérations, les fiches techniques et les standards de qualité attendus; ● Encadrer la productivité des participant·es et assurer un suivi rapproché; ● Planifier l’ordonnancement des travaux et répartir les opérations selon les capacités des participant·es; ● Participer aux rencontres d’évaluation de fin de période d’approbation.

Exigence(s) du poste

  • Minimum 3 ans d’expérience pertinente en couture industrielle ou confection textile; ● Expérience en formation, supervision ou encadrement; ● Excellente maîtrise du français (oral et écrit); ● Connaissance fonctionnelle de l’anglais (oral); ● Aisance avec les outils numériques et la suite Office/Google Workspace.

Qualité(s) recherchée(s)

  • Expérience directe en production textile ou en confection industrielle; ● Maîtrise opérationnelle des machines industrielles (piqueuse plate, overlock 3 et 5 fils); ● Approche pédagogique structurée, patiente et orientée vers la réussite des participant·es; ● Excellentes aptitudes de vulgarisation et de démonstration technique; ● Capacité d’adaptation selon les besoins, les défis et le rythme d’apprentissage; ● Sens marqué de l’organisation, de la planification et de la gestion d’un atelier; ● Capacité à transmettre des consignes claires et à offrir une rétroaction constructive et ciblée.

Avantages sociaux et conditions de travail

  • Assurances collectives
  • Programme d'aide aux employés
  • Service de garderie

PETITES-MAINS

Description de l'entreprise

Petites-Mains est un organisme à but non lucratif qui permet aux femmes immigrantes d’acquérir, grâce à la formation, l’accompagnement et des expériences concrètes en milieu de travail, l’autonomie nécessaire pour trouver leur place dans la société québécoise et s’y épanouir. Des formations socio-professionnelles complètes sont offertes dans trois (3) domaines ; couture industrielle, restauration et bureautique, ainsi qu’un programme de pré-employabilité, des cours de francisation de différents niveaux, un programme d’intégration pour minorités visibles et un service complet de références pour immigrants. Rejoindre notre équipe, c’est contribuer à une mission porteuse de sens, dans un milieu humain, inclusif et stimulant

43 employé(s)

Postuler Vous avez jusqu'au 05/12/2025 pour postuler

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  • Pour travailler au Canada, vous devez être citoyen, résident permanent ou avoir un permis de travail. Vous pouvez vous renseigner sur la démarche sur ce site: http://www.cic.gc.ca/francais/information/demandes/emploi.asp. Voici le site officiel du gouvernement du Canada pour demander un permis de travail ouvert : https://www.canada.ca/fr/immigration-refugies-citoyennete/services/demande/formulaires-demande-guides/demande-permis-travail-exterieur-canada.html. Les entreprises textiles ont souvent des besoins de main-d’œuvre urgents. Le mieux est d'entreprendre le processus de demande de permis avant de postuler et ensuite, de contacter directement des entreprises pour connaître leurs besoins.
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