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Publié le : 8/03/2024

Coordonnateur.ice en approvisionnement des matières prem.

Saint-Jérôme

1 poste(s) disponible(s)

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Spécifications

Description du poste

Relevant du directeur de l’approvisionnement des matières premières, le ou la titulaire travaille en étroite collaboration avec le gestionnaire tout au long du processus d’approvisionnement et de suivi.

Fonction(s) principale(s)

  • • Mettre à jour et surveiller les vieux lots de fils et planifier l’utilisation de ces fils ;
  • • Mettre à jour et surveiller l’efficacité d’utilisation des fils dans le but de communiquer avec nos fournisseurs pour améliorer les choix fils que nous commandons (amélioration continue) ;
  • • Mettre à jour et surveiller les échantillons en cours de développement, et ce, jusqu'à leur approbation pour la commande ;
  • • Mettre à jour et suivre les problèmes de contrôle qualité de fils ;
  • • Coordonner tous les changements de fils avec le département du Contrôle Qualité ;
  • • Participer aux inventaires mensuels et à l'évaluation des stocks ;
  • • Mettre à jour différents rapports Excel ;
  • • Participer à divers projets spéciaux.
  • • Préparer les bons de commande et planifier les camions selon les commandes prévues ;
  • • Mettre à jour et transmettre les planifications de livraison à chaque fournisseur ;
  • • Vérifier les quantités sur les bons de commande à recevoir avec les fournisseurs ;
  • • Mettre à jour la planification des transports ;
  • • Mettre à jour la planification de la réception et informer les équipes des départements du Contrôle Qualité et de la Réception de marchandise ;
  • • Surveiller les expéditions par rapport aux commandes de production ;
  • • Mettre à jour les prix par fournisseur ;
  • • Toutes autres tâches connexes.

Exigence(s) du poste

  • · Bilinguisme (français et anglais);
  • · Expérience pertinente en administration, gestion des stocks, approvisionnement ou logistique;
  • · Solides compétences Microsoft Excel;
  • · Certification ou expérience en gestion d’inventaire (un atout);

Qualité(s) recherchée(s)

  • · Excellentes compétences de communication;
  • · Capacité de travailler en équipe et seul;
  • · Souci du détail;
  • · Capacité de gérer plusieurs dossiers à la fois et à respecter des délais;
  • · Sentiment d’urgence pour résoudre les problèmes.

Avantages sociaux et conditions de travail

  • Accès à un gym
  • Activités sociales/club social
  • Assurances collectives
  • Congés de maladie
  • Congés mobiles
  • Fonds de pension/Régime de retraite
  • Horaire flexible
  • Programme d'aide aux employés
  • Salle de repos des employés

Rayonese Textile inc.

Description de l'entreprise

RAYONESE : UNE DIVISION DE CULP À PROPOS DE CULP Culp est passé d'un fournisseur régional à un partenaire mondial pour un large éventail de clients. Avec quatre décennies d'innovation et de qualité, Culp (NYSE: CULP) fournit une large gamme de tissus de matelas et d'ameublement à travers le monde. Depuis notre siège social à High Point, en Caroline du Nord, nous gérons soigneusement une plate-forme entièrement intégrée d'installations de fabrication et de distribution stratégiquement situées aux États-Unis, en Chine et au Canada. Nous livrons des tissus avant-gardistes et élégants qui séduisent les plus grands détaillants et fabricants d'articles d'ameublement.

202 employé(s)

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  • Taille max. des fichiers : 150 MB.
  • Taille max. des fichiers : 16 MB.
  • Pour travailler au Canada, vous devez être citoyen, résident permanent ou avoir un permis de travail. Vous pouvez vous renseigner sur la démarche sur ce site: http://www.cic.gc.ca/francais/information/demandes/emploi.asp. Voici le site officiel du gouvernement du Canada pour demander un permis de travail ouvert : https://www.canada.ca/fr/immigration-refugies-citoyennete/services/demande/formulaires-demande-guides/demande-permis-travail-exterieur-canada.html. Les entreprises textiles ont souvent des besoins de main-d’œuvre urgents. Le mieux est d'entreprendre le processus de demande de permis avant de postuler et ensuite, de contacter directement des entreprises pour connaître leurs besoins.
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